职位要求：
学历大专以上，物流专业优先，09年毕业生也可；
具有一定的物流行业实习经验；
熟练掌握办公自动化软件；
勤奋好学，吃苦耐劳，有一定的组织领导能力；
爱岗敬业，责任心强，具有良好的团队合作精神及沟通协调能力。
工作职责：
服从部门经理的工作安排。
每天通过信息系统查看，二级公司发货及本公司库内待发货物，通过本公司中转的货量进行数据查看分析制定全天的发车准备。
根据库存货物形态、体积、重量、类别、金额合理编排行车线路，提高车辆的毛利率。
根据货物库存变化及时制定发车计划及时通知找车员找车，避免车等货、货等车现象。
严格按照集团公司关于外雇车审核相关要求，对外雇车进行复审，确保安全用车。
与司机签订的《承运合同》。
做好基层公司、到货公司和外雇车司机三方服务工作。
接听客户服务电话，处理异常问题。
完成领导交办的其它工作。