年龄：25-35 性别：不限 学历：本科1 人力资源管理或相关专业本科以上学历2 从事三年以上培训管理与组织实施经验（有大型企业从事工作经历优先）3 制定集团年度人力资源培训规划和预算，并推动，监督具体实施工作4 起草，修改和完善培训相关制度，监督培训过程，评估培训效果，组织培训考核5 组织开发培训课程及编写培训教材，独立完成内部管理课程开发和讲授工作地点：江苏无锡江阴 更多职位，尽在申才！（www.sc.sh.cn）